{"id":1502,"date":"2011-04-12T20:38:11","date_gmt":"2011-04-12T19:38:11","guid":{"rendered":"http:\/\/autocoaching.wordpress.com\/?p=1502"},"modified":"2026-03-18T22:43:33","modified_gmt":"2026-03-18T21:43:33","slug":"las-rozas-village-una-empresa-que-apuesta-por-la-felicidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/las-rozas-village-una-empresa-que-apuesta-por-la-felicidad","title":{"rendered":"Las Rozas Village apuesta por la Felicidad"},"content":{"rendered":"Muchas son las empresas que buscan la felicidad de sus empleados para tener mayor productividad, pero en muchas ocasiones no saben ni por d\u00f3nde empezar. Otras creen haber dado con la f\u00f3rmula de la misma simplemente porque hacen estudios millonarios, aunque a la hora de la verdad, resulta un marketing enga\u00f1oso (hay que entender bien las conferencias <a title=\"marketing digital\" href=\"https:\/\/www.pedroamador.com\/marketing-digital\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">marketing digital<\/a>)\u00a0 ya que no saben ni c\u00f3mo llevarlo a la pr\u00e1ctica internamente.\r\n\r\nDec\u00eda Arist\u00f3teles que todos estamos de acuerdo en que queremos ser felices, pero en cuanto intentamos aclarar c\u00f3mo podemos serlo, empiezan las discrepancias. Nos encanta <a title=\"escuchar\" href=\"https:\/\/www.pedroamador.com\/tag\/como-se-llama-a-la-persona-que-sabe-escuchar\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">escuchar<\/a> f\u00f3rmulas m\u00e1gicas o consejos enlatados, pero con la edad, todos llegamos a la conclusi\u00f3n de que s\u00f3lo sirven para levantarnos el \u00e1nimo temporalmente.\r\nTras muchos a\u00f1os de investigaci\u00f3n, desde Happiness Play (antiguo Autocoaching) mostramos a las empresas como ense\u00f1ar a sus empleados una metodolog\u00eda que les apoye a conseguir la felicidad con los recursos que existen dentro de cada uno. Un completo m\u00e9todo que aporta todos los ingredientes necesarios para que cada persona pueda transformar la energ\u00eda de sus quejas en otra m\u00e1s productiva que les impulse a la acci\u00f3n para realizar los cambios necesarios. Para no caer en el olvido, la Aplicaci\u00f3n Happiness Play les acompa\u00f1a en el camino del d\u00eda a d\u00eda, pero sabiendo que la felicidad es responsabilidad de cada persona.\r\n\r\nAlgunas empresas, como es este caso de <a href=\"https:\/\/www.tbvsc.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">Las Rozas Village<\/a> (Value Retail) han confiado en nosotros para conseguir aumentar la motivaci\u00f3n de sus empleados y proveedores (que son los responsables de las distintas tiendas del centro). En Noviembre de 2010 a solicitud de Carlos Alonso (Retail Director en VALUE RETAIL), un ejecutivo preocupado por la felicidad de su equipo y por la de sus clientes (m\u00e1s de 100 marcas de primera l\u00ednea), \u00a0se realiz\u00f3 un an\u00e1lisis de las acciones formativas y de apoyo a realizar con los recursos de tiempo disponible. En base a ello, se marc\u00f3 un plan que incluy\u00f3 las siguientes fases:\r\n<ul>\r\n \t<li>Primera interacci\u00f3n en dos ponencias de una hora en la que se present\u00f3 a m\u00e1s de cien personas la metodolog\u00eda y las claves fundamentales de la responsabilidad de cada persona ante la <a href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/la-mejor-informacion-sobre-la-felicidad\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">felicidad<\/a>. En esta primera interacci\u00f3n se mencionaron los dos componentes necesarios para la gesti\u00f3n del cambio: el valor para comenzar el cambio, y el compromiso para mantenerse en la acci\u00f3n y conseguir el resultado deseado. Aqu\u00ed trabajaron <a title=\"c\u00f3mo elaborar un mapa de la vida\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/como-realizar-el-mapa-de-tu-vida\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">c\u00f3mo elaborar un mapa de la vida<\/a>.<\/li>\r\n \t<li>Una segunda intervenci\u00f3n con una formaci\u00f3n de medio d\u00eda en grupos de 50 personas y en la que se present\u00f3 en detalle la <a class=\"wpil_keyword_link \" title=\"Metodolog\u00eda Autocoaching\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/metodologia-autocoaching.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-wpil-keyword-link=\"linked\">Metodolog\u00eda Autocoaching<\/a> con la idea de motivar a las personas a dejar la queja a un lado, y a motivarse personalmente para comenzar a realizar cambios que repercutieron en su propio beneficio y en el de los compa\u00f1eros.<\/li>\r\n \t<li>Una \u00faltima formaci\u00f3n en la que pudieron comprobar un caso real en la pr\u00e1ctica y en donde trabajaron de forma personal todos los puntos necesarios para que nunca falle el compromiso para conseguir los objetivos marcados. El compromiso, en resumidas cuentas, de buscar un estado propio de mayor felicidad.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n&nbsp;\r\n\r\nPasar de <a title=\"empleados felices\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/colaboradores-felices\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">empleados felices<\/a> a organizaciones felices. Sin consejos de qu\u00e9 es bueno y qu\u00e9 es malo. Sin f\u00f3rmulas ni pastillas m\u00e1gicas de las que muchas veces vemos en televisi\u00f3n. S\u00f3lo con el compromiso de que cada uno tiene que tomar las riendas de su vida, sobre todo profesionalmente en estos entornos, y no generar relaciones t\u00f3xicas que perjudican a su empresa o a su entorno.\r\n\r\nEn pocos d\u00edas contar\u00e1n con la nueva versi\u00f3n de la Aplicaci\u00f3n Happiness Play, que les ayudar\u00e1 a tener presentes sus compromisos, para poder as\u00ed trabajar en su felicidad d\u00eda a d\u00eda.\r\n\r\n<strong><em>Algunos de los comentarios de los alumnos:<\/em><\/strong>\r\n<ul>\r\n \t<li>\u201cMuy interesante para vivir el d\u00eda a d\u00eda m\u00e1s positivo y feliz\u201d, Virginia<\/li>\r\n \t<li>\u201cHacer m\u00e1s actividades de este tipo\u201d, Carmen<\/li>\r\n \t<li>\u201cTodo fue perfecto, muchas gracias. Aprend\u00ed voy a ser feliz y sonreir\u00e9 mucho!!!\u201d, Jenny<\/li>\r\n<\/ul>\r\n&nbsp;\r\n\r\n<strong><a title=\"Caso \u00e9xito Las Rozas Village\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/images\/casoexitolasrozasvillage.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Caso de \u00c9xito de Las Rozas Village - Art\u00edculo aqu\u00ed<\/a><\/strong>\r\n\r\n&nbsp;\r\n<h2>El proyecto Happiness Play cobra vida en las empresas\u2026<\/h2>\r\nLas personas que hacemos realidad este proyecto, fundamos en el a\u00f1o 2006, la <strong>empresa Autocoaching S.L.<\/strong> especializada en metodolog\u00edas, felicidad y coaching. El primer hito del proyecto fue el desarrollo de la <strong>Metodolog\u00eda Autocoaching<\/strong>, con sencillos pasos para que cada persona pueda conocer su estado de felicidad y marcarse cambios para mejorar su vida (descritos en los <strong><a title=\"Libros Autocoaching\" href=\"https:\/\/www.pedroamador.com\/libros-coaching-pedro-amador\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Libros\u00a0 Autocoaching<\/a><\/strong>).\r\n\r\nEsta metodolog\u00eda es el motor de la <strong>web\u00a0<\/strong>que en la actualidad sirve de apoyo a m\u00e1s de 17.000 usuarios activos en Internet acerc\u00e1ndose a la felicidad de una forma sencilla y responsable. Durante tres a\u00f1os de investigaci\u00f3n ha sido el origen de las funcionalidades desarrolladas en la soluci\u00f3n para empresas.\r\n\r\nAhora, con la <strong>Soluci\u00f3n Autocoaching 3.0<\/strong>, acercamos a las empresas un completo sistema web personalizable que permite construir la empresa del futuro, mejorando la calidad humana de las organizaciones. Se han desarrollado herramientas espec\u00edficamente orientadas a los clientes y accionistas (<strong>Aplicaci\u00f3n Happiness Play<\/strong>), y a los empleados de la organizaci\u00f3n (<strong><a title=\"Aplicaci\u00f3n Happiness Play Pro\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/bienestar-organizacional.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aplicaci\u00f3n Happiness Play Pro<\/a>),<\/strong> que permiten obtener un r\u00e1pido retorno de la inversi\u00f3n, con unos tiempos de implementaci\u00f3n muy bajos. Porque no tiene sentido <a title=\"medir la felicidad\" href=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/mide-la-felicidad\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">medir la felicidad<\/a>... \u00a1lo importante es gestionar la felicidad!\r\n\r\nMostramos a continuaci\u00f3n el nuevo motor de administraci\u00f3n para configurar el coaching de la variedad, que permite r\u00e1pidamente acceder a un repositorio de gustos y cambios:\r\n\r\n<img decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-1476\" src=\"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/ejemplo-felicidad-empresas.jpg\" alt=\"Configuraci\u00f3n y administraci\u00f3n coaching de la variedad\" title=\"\" fetchpriority=\"high\">","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":10276,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":true,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_ayudawp_aiss_exclude":false,"_ayudawp_aiss_exclude_summary":false,"_ayudawp_aiss_summary":"","_ayudawp_aiss_summary_provider":"","_ayudawp_aiss_summary_hash":"","_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[399],"tags":[706,711],"class_list":["post-1502","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-formacion-capacitacion","tag-mejores-entradas-de-felicidad","tag-mejores-herramientas-para-el-cambio"],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2011\/04\/felicidad-rozas-village.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1502","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1502"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1502\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24566,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1502\/revisions\/24566"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10276"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1502"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1502"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.happinessplay.es\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1502"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}